錦海リハを知る

私たちが
目指す場所

この地で、まっすぐに。
一人ひとりの未来に寄り添う。

弓浜半島と中海(錦海・きんかい)を望む、この地に、私たち錦海リハビリテーション病院が誕生したのは2006年3月のことです。
社会福祉法人こうほうえんの一員として、私たちはリハビリテーション医療という専門分野に、真摯に向き合い続けてきました。
大切にしているのは、48床だからこそ実現できる、温かく、きめ細やかな医療です。患者さん一人ひとりが、再びその人らしい一歩を踏み出せるよう、チーム一丸となって支えています。
また、その一歩が退院後の未来へと確かなものになるように。私たちは、通所リハビリや訪問リハビリといった在宅サービスも充実させ、地域の中で紡がれていく日々に、切れ目なく寄り添い続けます。
こうした日々の実践を、私たちは静かな誇りとしています。
しかし、それ以上に私たちの根底にあるのは、目の前の患者さんへの、ひたむきな想いです。

すべては、患者さんの
「もう一度」のために。

Our Mission

「もう一度、家族の待つ家に帰りたい」
「もう一度、趣味を楽しみたい」
「もう一度、職場の仲間と笑い合いたい」
私たちの仕事は、患者さん一人ひとりの、ささやかで、けれど何にも代えがたい「もう一度」という願いに、どこまでも誠実に応えることです。
そのために、私たちはあらゆる専門知識と技術を尽くします。
機能の回復はもちろん、患者さんが自信を取り戻し、その人らしい笑顔で日々を過ごせるその日まで。
患者さんの「できた!」という喜びを、自分の喜びとして分かち合える。
そんな温かい医療が、私たちの原点です。

昨日の自分たちを、
超えていく。

Our Approach

「もっと良い方法はないだろうか?」
私たちの現場では、そんな会話が日常的に交わされます。
経験は大切です。しかし、それに安住することなく、新しい知識を学ぶことをためらいません。
データに基づき、客観的に私たちの医療を振り返ることも大切にしています。
それは、すべて目の前の患者さんにとっての「最善」を届けたいから。
特別なことではなく、専門職として当たり前の姿勢を、私たちはチーム全体で貫いています。
日々の小さな改善と学びの積み重ねが、より良い医療を創ると信じています。

一人じゃない。
だから、もっと強くなれる。

Our Team

一人の患者さんを支えるために、一人の力ではできることに限りがあります。
だから私たちは、職種の垣根なく、ごく自然に連携します。
ここでは、誰もがお互いを尊重し、気軽に相談し、助け合うのが当たり前の風景です。
悩んだ時には一緒に考え、成功した時には一緒に喜ぶ。そんな仲間がいるから、困難なことにも立ち向かえる。
一人ひとりの優しさと専門性が合わさって、私たちはもっと強いチームになる。

データが語る、私たちの姿

患者さんの
「もう一度」のために

Our Mission

私たちの使命は、患者さんの社会復帰と、その人らしい生活の再建です。
その医療の質と成果を、データで示します。

開院

2006
米子の地で、約20年間。積み重ねてきた信頼が、私たちの歴史です。
病床数

48
48床、その一つひとつに、患者さんの「もう一度」という大切な願いがあります。
年間入院患者数

242
年間242回の「人生の再出発」に、私たちは真摯に向き合っています。
※2024年度実績
年間リハビリテーション単位数

124,042単位
(41,347時間)
一人ひとりの「もう一度」と向き合った、年間の時間の総量です。
※2024年度実績
在宅復帰率

82.8%
私たちが目指すゴールの一つ。82.8%の「おかえりなさい」を、チームで実現しています。
※2024年度実績
病院機能評価『高度専門機能リハビリテーション(回復期)』 認定

3回 認定・更新
安心は、日々の誠実な医療の積み重ねから。
第三者機関も認める私たちの質です。
※2025年12月1日現在

 

昨日の自分たちを、
超えていく

Our Approach

専門職として常に最善を追求する姿勢は、職員が成長し続けられる環境づくりに表れています。

主な各種認定資格者数

のべ56
「専門性を高めたい」その想いが、ここで確かな形になります。
※2025年4月1日現在
認定機関
  • 日本専門医機構
  • 日本リハビリテーション医学会
  • 日本リウマチ学会
  • 日本看護協会
  • 日本理学療法士会
  • 日本作業療法士協会
  • 日本言語聴覚士会
  • 認定社会福祉士認証・認定機構
  • 日本医療ソーシャルワーカー協会
  • 日本薬剤師研修センター
  • 日本病院薬剤師会
  • 日本栄養士会・日本在宅栄養管理学会
  • 日本認知症予防学会・日本臨床衛生検査技師会
  • 回復期リハビリテーション病棟協会
  • 日本訪問リハビリテーション病棟協会
  • 日本摂食嚥下リハビリテーション学会
  • 認知神経リハビリテーション学会
  • 3学会合同呼吸療法認定士認定委員会
経常利益の推移と健全性

17年連続
経常利益黒字達成
健全な経営基盤が、医療の質と「人財」への、未来に向けた投資を支えています。
※2025年4月1日現在
1人あたりの年間研修費用補助額

平均44,491円/人
仲間への投資は、未来への投資。
一人ひとりの「学びたい」を全力で応援します。
※2024年度実績

 

一人じゃない。
だから、もっと強くなれる

Our Team

チームとしての連携と相互尊重の文化が、具体的な働きやすさとなって職員の毎日を支えています。

職員数

133
133人の専門職が、一つのチームとして患者さんを支えています。
※2025年4月1日現在
共通制服着用率

100%
医師も事務も、100%が同じボタンダウンシャツ。職種の垣根がないフラットな関係の象徴です。
※2025年4月1日現在
平均勤続年数

10.1
じっくりとキャリアを築き、長く活躍できる。居心地の良さも、私たちの自慢です。
※2025年4月1日現在
平均残業時間

月平均1.9時間
良い仕事は、良い休息から。チームで協力し、メリハリのある働き方を。
※2024年度実績
有給休暇取得率

63.6%
「お互い様」。気兼ねなく休める雰囲気の職場を目指しています。
※2024年度実績
育休復帰率

100%
ライフステージが変わっても、安心して戻ってこられる場所でありたい。
※2024年度実績
男女別の育児休業取得率

男性50%
女性100%
父親の育児が、特別なことじゃない。性別に関わらず、子育てを応援する風土です。
※2024年度実績
新卒・中途採用比率

新卒:16.7%,
中途:
83.3%
まっさらな視点も、豊かな経験も。どちらも私たちのチームにとって大切な力です。
※2024年度実績
職員の年齢構成
  1. 20代 16.5%
  2. 30代 26.3%
  3. 40代 29.3%
  4. 50代以上 27.8%

若手の情熱とベテランの経験。多様な世代が刺激し合い、成長できる環境です。
※2025年4月1日現在
職種別構成
  1. 医師 5.2%
  2. 看護師 21.0%
  3. 介護福祉士 12.0%
  4. 理学療法士 14.2%
  5. 作業療法士 18.8%
  6. 言語聴覚士 14.2%
  7. 社会福祉士 3.0%
  8. 管理栄養士 1.5%
  9. 歯科衛生士 0.7%
  10. 薬剤師 1.5%
  11. 診療放射線技師 0.7%
  12. 臨床検査技師 0.7%
  13. 事務職 4.5%
  14. その他 2.0%

多彩な専門性こそ、私たちの強み。各分野のプロフェッショナルが、互いに高め合っています。
※2025年4月1日現在

病院の未来像

理事長・院長メッセージ

社会福祉法人こうほうえん
理事長 廣江 晃
錦海リハビリテーション病院は、主に脳血管疾患の回復期リハビリテーションを担う病院です。48床と決して大きくない病院ですが、地域においてなくてはならない病院となるべくスタッフ一同日々研鑽をしています。患者さん一人ひとりの身体状況はそれぞれ異なります。私達は、患者さんの生活状況や目標に寄り添いながら、多職種連携による質の高いリハビリテーションを提供し、患者さんが社会復帰・在宅復帰できることを目指しています。
質の高いリハビリテーションを行うためには、日々進歩する医学的な知識や新しいリハビリテーション技術などへの対応が必要になります。患者さんの状態を確認するカンファレンスはもちろんのこと学会への参加や研究発表にも開院当初から力を入れています。
当院が求める職員像は、明るく元気で誠実な職員です。職務に対して誠実に励むためには、チームワークを大切にする職場環境を作っていくことが大切です。そのためには明るく元気な人財がなによりも必要なのです。
私達は、ともに働く仲間を常に求めています。新しい一歩を一緒に歩んでいきましょう!

 


 

錦海リハビリテーション病院
病院長 角田 賢
錦海リハビリテーション病院は、リハビリテーションの専門病院として、これまで多くの患者さんと向き合い、実績を重ねてきました。
私たちが目指すのは、単に身体機能の回復を図るだけでなく、患者さんお一人おひとりが「その人らしい生活」を取り戻し、笑顔で社会やご家庭に戻られることです。
この目標を実現するために、当院が開院以来、最も大切にしている文化があります。それは、「全職種がフラットである」という関係性です。
医師、看護師、介護福祉士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、社会福祉士、管理栄養士、薬剤師、歯科衛生士、診療放射線技師、臨床検査技師、事務職に至るまで、当院ではすべてのスタッフが対等なパートナーです。職種や経験年数に関わらず、誰もが患者さんのために「今、何が最善か」を真剣に考え、自由に意見を交わす。この活発な議論と風通しの良さこそが、私たちの誇るチーム医療の源泉です。
ここには、あなたの専門性を存分に発揮し、互いに尊重し合いながら、チームとして、また個人として成長できる環境があります。

患者さんの未来を一緒に支えてくれる、新しい仲間と出会えることを、職員一同、心から楽しみにしています。